中文字幕九色91在线_三级网站在线播放_一区二区欧美久久_五十路六十路七十路熟婆 _奇米色一区二区三区四区_日韩免费一区二区三区_亚洲免费激情视频_国产精品久在线观看_国产高清在线观看免费不卡_日韩精品第一页_caoporen国产精品视频_亚洲人成网站777色婷婷

火爆孕嬰童招商網(wǎng)——孕嬰童行業(yè)網(wǎng)絡(luò)招商平臺 登錄 | 注冊

  • 施百利(汕頭)生物科技有限公司施百利(汕頭)生物科技有限公司
  • 天才搭檔(廣州)大健康科技有限公司
  • 彤博士品牌運(yùn)營中心彤博士品牌運(yùn)營中心
首頁 >> 開店指導(dǎo) >> 店鋪運(yùn)作 >> 母嬰連鎖會員百萬月活3萬?五個“基本法”就能喚醒他們

母嬰連鎖會員百萬月活3萬?五個“基本法”就能喚醒他們

發(fā)布時間:[2020/4/11 9:16:10] 文章來源:火爆孕嬰童招商網(wǎng)
某母嬰連鎖企業(yè),CRM系統(tǒng)中會員數(shù)量高達(dá)百萬,而月均活躍會員卻僅在3萬人次。通過對會員進(jìn)行生理軸和消費(fèi)數(shù)據(jù)分析,我們發(fā)現(xiàn),這家連鎖系統(tǒng)會員數(shù)據(jù)虛高,無效會員一直沒有剔除,且新會員開發(fā)能力不足,開口會員(孕期會員及0-1歲會員)嚴(yán)重?cái)鄬印?/div>

某母嬰連鎖企業(yè),CRM系統(tǒng)中會員數(shù)量高達(dá)百萬,而月均活躍會員卻僅在3萬人次。通過對會員進(jìn)行生理軸和消費(fèi)數(shù)據(jù)分析,我們發(fā)現(xiàn),這家連鎖系統(tǒng)會員數(shù)據(jù)虛高,無效會員一直沒有剔除,且新會員開發(fā)能力不足,開口會員(孕期會員及0-1歲會員)嚴(yán)重?cái)鄬印?/p>

這其實(shí)是母嬰零售企業(yè)目前面臨的普遍問題。

怎么辦呢?你有沒有想過出去動一動?走出去做些線下地推,優(yōu)化一下會員生理軸結(jié)構(gòu),或者投放一些孕媽尊享優(yōu)惠券,策劃一場主題促銷活動……其實(shí)這些都能大大提升你的會員激活率。

我們用這些方法在這家零售系統(tǒng)中測試,就有數(shù)據(jù)證明:優(yōu)化會員生理軸結(jié)構(gòu)一項(xiàng),就使企業(yè)會員環(huán)比增長達(dá)到了56.6%,孕期會員、0-1歲會員環(huán)比增長131%、62.6%。與此同時,還帶來了大型促銷活動的銷量與利潤同步增長。

疫情導(dǎo)致會員到店難,開新客難。剛剛培養(yǎng)的會員到店習(xí)慣逐漸淡化,母嬰老板們已經(jīng)萌芽的由商品驅(qū)動轉(zhuǎn)向會員驅(qū)動的思維,因“疫情”而擱淺。而疫情過后,母嬰零售終究要回歸基本盤——實(shí)體門店。如何開拓、激活會員,對母嬰企業(yè)來說是一場巨大的挑戰(zhàn)。

線下地推—簡單的動作重復(fù)做

提及線下地推,很多母嬰行業(yè)的從業(yè)者,包括老板自身都會覺得地推是又苦又累,且成效甚微。其實(shí)是大部分母嬰門店都沒有進(jìn)行有效地推,甚至是排斥。有不少母嬰從業(yè)者甚至還幻想通過某一軟件快速獲取會員。這是舍本逐末。

隨著顧客碎片化、時間碎片化、媒介碎片化程度不斷加大,獲客成本持續(xù)增加,轉(zhuǎn)化效率越來越低。這是大部分行業(yè)之痛。而母嬰行業(yè),有一個天然最大的優(yōu)勢,就是會員的生活場景高度集中化,這無疑為我們提供了最佳的獲客和轉(zhuǎn)化渠道。

通過生活場景倒推一下母嬰會員的活動半徑——孕期需要產(chǎn)檢(醫(yī)院)、寶寶出生后要進(jìn)行防疫(防疫站),孕期及寶寶要適當(dāng)活動(小區(qū)、公園)、生活需要專業(yè)化購物(母嬰店、商超專柜),母嬰會員百分百會出現(xiàn)在這些生活場景當(dāng)中,這里也是最直接有效的轉(zhuǎn)化“基地”。

我們的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)表明,線下定點(diǎn)地推的一購轉(zhuǎn)化率能夠達(dá)到50%以上,好的能做到70%。而線上推廣的轉(zhuǎn)化率一般不會超過10%,即使超過10%也很難成為高黏性的核心會員。因?yàn)榫上推廣很難在短時間內(nèi)與會員建立情感鏈接。

對于新店來說,線下地推是其開業(yè)成功的核心保障手段之一,線下地推的會員數(shù)直接決定了開業(yè)期間的業(yè)績。 

因此我們建議,疫情后,這兩個月停止的新會員增長,要由線下地推來改變,以保證未來半年的業(yè)績。

用商品組合打通門店和服務(wù)

會員的根本需求和長期積累的消費(fèi)習(xí)慣,并不會因?yàn)橐咔槎淖儯热绲降晗M(fèi)、到店體驗(yàn)等,只是在短時間內(nèi)會受影響。疫情過后,尤其是有服務(wù)項(xiàng)目的實(shí)體門店,要通過商品組合活動喚醒存量會員,打通門店和服務(wù)項(xiàng)目之間的壁壘,解除各自為戰(zhàn)的經(jīng)營狀態(tài),逐步培養(yǎng)會員恢復(fù)到店開展服務(wù)項(xiàng)目。這是經(jīng)營存量會員非常重要的一個步驟。

例1:XX母嬰門店聯(lián)合服務(wù)項(xiàng)目——游泳館進(jìn)行免費(fèi)游泳(游樂園免費(fèi)游樂),即:商品消費(fèi)滿XXX元贈送本門店游泳券(本門店游樂園門票)X張;

例2:凡在XX小兒推拿充值XXX元均可獲贈XX母嬰門店XX商品大禮包一個。

做好母嬰業(yè)最特別的“生理軸”

母嬰不同于其他行業(yè)的會員管理方式就在于,母嬰會員需求是隨著生理周期的變化而變化的。母嬰會員的生理軸可以簡單分為孕期各階段、嬰兒期各階段、幼兒期各階段、乃至延伸出來的學(xué)前期各階段,不同生理軸對于商品及服務(wù)的訴求是完全不同的。

做好會員生理軸管理,可以讓母嬰零售企業(yè)的營銷活動事半功倍。很多母嬰零售企業(yè)營銷的主題永遠(yuǎn)是降價或是變相降價,活動做來做去都差不多,越做越?jīng)]有信心。其中很大的原因就是,把促銷活動的受眾假設(shè)為全部的會員,這是極大的錯誤。只有把會員進(jìn)行細(xì)分,針對性設(shè)定促銷活動才會有更好的促銷效果。

掌握線上工具的運(yùn)用細(xì)節(jié)

一、門店直播將是銷售工具之一。

一場疫情,迫使不怎么關(guān)注直播的母嬰實(shí)體門店一起涌入線上直播。直播打破了門店的地域局限,在疫情期間一定程度上解決了會員無法到店購買的困擾,增加會員的多點(diǎn)觸達(dá)。但疫情期間門店直播的大量涌入,對于實(shí)體門店來說,到底是紅利還是泡沫?

5G時代,只要有部智能手機(jī)就可以進(jìn)行直播。直播讓門店里面原本熟悉的導(dǎo)購員、育嬰師都變成了主播,直播的地點(diǎn)選在門店,直播期間的在線答疑也解決了會員無法到店的苦惱,但直播帶貨的兩個邏輯:直播流程(直播腳本)、主播人設(shè)(KOL),在母嬰實(shí)體店并不凸顯,還是要借助外力或者廠家。所以基于疫情期的門店直播崛起,或許會跟當(dāng)年的微商一樣,久而久之,失去吸引力。因此,實(shí)體門店要有認(rèn)知:直播要做,但只是銷售工具而已。

二、微信社群運(yùn)營要強(qiáng)化。

業(yè)內(nèi)以往運(yùn)營良好的實(shí)體門店,往往做到了“線下+線上”的有效融合,即:結(jié)合母嬰生活消費(fèi)場景進(jìn)行線下地推,積累會員,并建立微信群,有效維護(hù)微信群、朋友圈、一對一私信;做到微信生態(tài)圈的高效管理,一步一步促進(jìn)銷售的達(dá)成,這是初步的社群運(yùn)營。

對大部分規(guī)模不太大的母嬰零售店而言,地推獲客與微信融合就能組成微信社群。具體步驟如下:

1.地推開發(fā)的會員及時邀約進(jìn)入微信群,方便進(jìn)行微信溝通;

2.再通過朋友圈轉(zhuǎn)發(fā)、微信私信、微信群通知、微信群互動、電話回訪等方式告知會員關(guān)于企業(yè)舉辦的各種互動活動,進(jìn)行會員轉(zhuǎn)化,促進(jìn)留存及消費(fèi);

3.微信社群要與會員形成強(qiáng)關(guān)系;

4.社群運(yùn)營要求更加專業(yè)化、內(nèi)容化,即:社群還可以借助同城的各種物業(yè)群、小區(qū)群、拼團(tuán)群等進(jìn)行異業(yè)混群,進(jìn)行專業(yè)化的社群運(yùn)營;

5.通過社群打造會員信任,強(qiáng)化社群管理。

三、“門店+免費(fèi)送貨到家”將成為母嬰企業(yè)新標(biāo)配。

疫情期間,電商無法滿足即時的母嬰需求,附近的母嬰店依托門店的便利性,發(fā)動員工提供無接觸送貨等服務(wù),為會員解決了各種需求,在疫情期間掌握了一定的主動性。線上下單、線下送貨已經(jīng)逐漸被母嬰會員接受并習(xí)慣,成為母嬰門店與線上競爭對手開展會員爭奪的有力手段。

爆品促銷,不二之選

大型促銷活動可以最大程度帶來新客成交,也可以對消費(fèi)會員復(fù)購和沉睡會員喚醒有積極作用。疫情致母嬰企業(yè)年初制定的各檔期促銷活動擱淺或延期,后期可以適時開展一場爆品活動來填補(bǔ)促銷空檔期,促進(jìn)新會員成交轉(zhuǎn)化率提升。

爆品促銷活動不占用場地,不用會員聚集性購買,送貨上門,可以短期內(nèi)產(chǎn)生較高的業(yè)績。員工經(jīng)過兩個月的居家,收入和戰(zhàn)斗力都有所下降,通過爆品活動可以達(dá)到提升員工士氣、增加員工收入的目的。同時,爆品活動還可以提高非奶粉、尿褲類商品的銷售,優(yōu)化門店的商品結(jié)構(gòu),給上半年業(yè)績達(dá)成帶來直接幫助。

母嬰門店很多老板雖然意識到會員管理的重要性,卻遲遲開展不了,主要原因:一是躺賺慣了,不愿意去做辛苦的工作,但大家記住一句話:專業(yè)化是優(yōu)勝劣汰的重要衡量標(biāo)準(zhǔn)。二是不知道怎么去做,學(xué)習(xí)、提升,要采用“走出去、請進(jìn)來”的方式,帶動整個團(tuán)隊(duì)的意識和能力。

作者李舒雅,山東梵亞·會員管理專家   

信息分類:嬰兒用品批發(fā)網(wǎng) 編輯:春燕
關(guān)鍵字: 母嬰連鎖運(yùn)作方法
国产精品一区二区小说| 欧美日韩国产综合久久| 极品久久久久久| 国产精品电影网站| 日本一区二区成人| 国产一级二级在线观看| 亚洲一品av免费观看| 午夜小视频在线播放| 中文字幕网av| 久久久久久久久久久av| 国产色产综合产在线视频| 欧美另类videoxo高潮| 久久av二区| 5858s免费视频成人| 午夜影院在线视频| 亚洲av午夜精品一区二区三区| 韩日欧美一区二区| 国产婷婷色一区二区三区在线| 亚洲第一视频区| 免费看污久久久| 成人av在线资源网站| 色婷婷国产精品免| 欧美xxxx黑人又粗又长密月| 欧美成人午夜激情在线| 成人精品在线视频观看| 奇米影音第四色| 欧美性资源免费| 亚洲精品一卡二卡| 亚洲午夜18毛片在线看| 日韩中文字幕在线不卡| 亚洲电影免费观看| 国产一区二区调教| 久久国产精品国产精品| 欧美在线日韩在线| 欧美性猛交视频| 日本高清视频免费看| 国产精品一级无码| 91九色蝌蚪国产| 91精品欧美一区二区三区综合在| 激情久久五月天| 亚洲一区电影在线观看| 中文字幕精品在线播放| 欧美成人激情视频| 亚洲午夜国产一区99re久久| 欧美国产一级片| jizz日本免费| 亚洲资源在线网| 色系列之999| 日本一区二区三区视频视频| 一个人看的www日本高清视频| 中文字幕 欧美日韩| 国产精品天天狠天天看| 日韩三级高清在线| 91啪九色porn原创视频在线观看| 日本系列第一页| 欧美精品性生活| 国产精品久久久久av免费| 日韩欧美综合一区| 日本一区二区视频在线| 欧美熟妇另类久久久久久不卡| 日本中文字幕有码| 国产在线a视频| 国产男女免费视频| 日韩亚洲综合在线| 日本久久一区二区三区| 国产精品综合久久| 在线观看中文字幕网站| 日本一区二区三区网站| 国内少妇毛片视频| 精品伦理一区二区三区 | 99热99这里只有精品| 国内性生活视频| 国产区二精品视| 久久久久久国产精品| 日韩精品在线视频美女| 欧美色图第一页| 国产日韩欧美电影| 国产精品一级在线| 日韩黄色小视频| 亚洲男女视频在线观看| 色老头在线视频| 婷婷激情四射网| 少妇人妻好深好紧精品无码| 美女日批在线观看| 亚洲18在线看污www麻豆| 欧美日韩国产精品激情在线播放| 国产精品又粗又长| 农村妇女精品一二区| 欧美丰满熟妇xxxxx| www.cao超碰| 深夜做爰性大片蜜桃| 蜜臀aⅴ国产精品久久久国产老师| 男人女人拔萝卜视频| 狠狠人妻久久久久久综合蜜桃| 韩国无码一区二区三区精品| 亚洲成人黄色av| 玖玖爱免费视频| 日本黄色一级视频| 人妻中文字幕一区| 国产成人av电影| 91丨九色丨蝌蚪丨对白| 国产精品23p| 日韩欧美不卡视频| 国产成人在线免费视频| 黄色av网站免费观看| 国产精品久久国产精麻豆96堂| 你懂得在线观看| 久久久久无码国产精品| 五月天婷婷综合网| 青青青在线视频| 日本在线播放视频| 在线免费观看毛片| 久久国产黄色片| 中文字幕精品无码亚| 成人毛片视频免费看| 亚洲第一大网站| 精品一区二区三区免费视频| 日韩一区精品视频| 国产成人av电影| 国产精品视频观看| 国产精品久久久久毛片软件| 精品福利在线观看| 欧美一区二区播放| 日韩精品极品在线观看| 欧美福利视频网站| 亚洲直播在线一区| 欧美日韩综合久久| 欧美xxxx吸乳| 日韩精品视频一二三| av男人的天堂av| www.亚洲激情| 奇米四色…亚洲| 国产精品影音先锋| 亚洲色图视频免费播放| 欧美一区二区久久| 一区二区国产精品视频| 午夜剧场成人观在线视频免费观看 | 亚洲国模精品一区| 亚州国产精品久久久| 国产精选在线观看91| 男女激情无遮挡| 国产av自拍一区| 中文字幕免费高清在线观看| 99热这里精品| 国产精品888| 天天综合网天天综合色| 精品福利一二区| 欧美激情国内偷拍| 欧美一区2区三区4区公司二百| 国产一区二区三区在线免费| 熟女人妻在线视频| 亚洲精品国产欧美在线观看| 国产99久久久国产精品| 欧美日韩国产一区二区| www.国产精品一二区| 日本不卡一区二区三区在线观看 | 午夜精品一区二区三区av| 欧美亚洲免费高清在线观看| 免费无遮挡无码永久视频| 999久久欧美人妻一区二区| 美女爆乳18禁www久久久久久 | 国产精选一区二区三区| 欧美久久久久中文字幕| 国模私拍一区二区三区| 欧美日韩亚洲国产成人| 亚洲综合最新在线| 免费激情视频在线观看| jizz国产在线观看| 91麻豆高清视频| 欧美视频一区二区三区四区| 国产第一区电影| 美女福利视频在线| www.日韩一区| 久久综合精品国产一区二区三区 | 一级日本黄色片| 国产成人精品a视频| 精品欧美激情精品一区| 欧美专区福利在线| 日韩中文字幕二区| 国产精品视频一二区| 亚洲一卡二卡三卡四卡| 欧美在线精品免播放器视频| 成年网站在线播放| 丰满人妻一区二区三区免费视频 | 91色在线观看| 国产草草浮力影院| 久久99国产精品免费网站| 日韩av有码在线| 日本黄色播放器| 日韩av手机在线免费观看| 国产色91在线| 97欧美精品一区二区三区| 在线观看免费av网址| 亚洲精品国产精品国| 日韩色视频在线观看| 亚洲一区三区| 在线观看毛片av| 色综合中文综合网| av免费观看久久| xxxxxx黄色| 91麻豆免费在线观看| 中文字幕日韩欧美精品在线观看| 97在线国产视频| 一卡二卡在线视频| 欧美一区二区三区四区五区| 欧美一级二级三级九九九| 日韩av免费网址| 欧美色视频日本高清在线观看| 亚洲影影院av| 国产jizz18女人高潮| 一区二区三区不卡在线观看 | 日韩一级免费视频| 日韩av在线导航| 国产精品资源在线看| 亚洲天天综合网| 色屁屁一区二区| 亚洲欧洲一区二区| 99热这里只有精品在线| 亚洲精品一线二线三线无人区| 男人天堂av片| 美腿丝袜亚洲色图| 欧美激情18p| 久久久久99人妻一区二区三区| 国产一区二三区好的| 久久久久久久久久久网站| 亚洲一区二区三区综合| 亚洲欧美国产高清| 极品日韩久久| 狠狠人妻久久久久久综合麻豆| 一本色道久久88综合日韩精品| 国产中文字幕乱人伦在线观看| 国产在线麻豆精品观看| 2019中文字幕免费视频| 久久人人爽人人人人片| 亚洲蜜桃精久久久久久久| 国产欧美日韩亚洲| 欧美特黄一级视频| 久久青草福利网站| 国产又黄又爽又无遮挡| 在线不卡一区二区| 污视频网址在线观看| 国产精品国模大尺度视频| 日韩高清在线播放| 日本欧美一区二区三区| 国产精品日韩在线一区| 一炮成瘾1v1高h| 欧美激情18p| 国精品无码一区二区三区| 日韩欧美二区三区| 深夜视频在线观看| 欧美午夜激情视频| 欧洲精品在线播放| a在线播放不卡| 视频一区亚洲| eeuss影院一区二区三区| 蜜桃91精品入口| 国产999精品久久久久久| 蜜桃传媒视频麻豆第一区免费观看| 一级片中文字幕| 狠狠操狠狠色综合网| 2022中文字幕| 懂色av一区二区三区蜜臀| 鬼打鬼之黄金道士1992林正英| 国产日本精品视频| 国产成人综合久久| 搡老岳熟女国产熟妇| 91免费国产视频| 美女精品自拍一二三四| 国产精品高清一区二区三区| 青青草成人在线观看| 国产999精品久久久影片官网| 国产日韩欧美中文字幕| 国产成人在线播放| 午夜黄色小视频| 国产亚洲一区二区三区在线播放| 久久看片网站| 久久草.com| 国产亚洲欧美激情| 国产制服91一区二区三区制服| 久久综合狠狠综合| 久久成人福利视频| 亚洲国产日产av| 国产伦理在线观看| 欧美一区二区三区性视频| 91嫩草|国产丨精品入口| 欧美老女人性视频| 五月婷婷六月丁香综合| 玛丽玛丽电影原版免费观看1977 | 国产一二三在线视频| 老司机精品福利视频| 日本一区二区三区精品视频| 精东粉嫩av免费一区二区三区| 日韩精品无码一区二区三区| 综合婷婷亚洲小说| 色婷婷综合五月| 中文国产在线观看| 亚洲成人精品视频在线观看| 综合网在线观看| 成人资源视频网站免费| 久久综合国产精品| 日本黄色大片在线观看| 欧美一区二区成人| 欧美成人一区二区三区四区| 国产精品一区二区三区观看| 91丨porny丨国产| 色播五月激情五月| 亚洲视频999| 亚洲三级中文字幕| 久久这里只有精品8| 欧美一区二区三区免费| 亚洲一区在线观| 日韩一区二区三区资源| 一本色道**综合亚洲精品蜜桃冫| 不卡的免费av| 久久国产主播精品| 福利二区91精品bt7086| 五月天婷婷丁香| av噜噜色噜噜久久| 亚洲一二三专区| 国产精品111| 粉嫩av四季av绯色av第一区| 一片黄亚洲嫩模| 国产无套在线观看| 蜜桃视频在线观看成人| 色综合中文综合网| 日韩不卡高清视频| 欧美一级黄色录像片| 精品小视频在线| 强制捆绑调教一区二区| 中文字幕一区二区三区四| 色狠狠久久aa北条麻妃| 粉嫩aⅴ一区二区三区四区| 亚洲无在线观看| 久久99精品视频一区97| 久久综合色天天久久综合图片| 尤物网站在线观看| 91久久精品一区| 色呦呦国产精品| www.97av.com| 九九热精品在线播放| 美女av一区二区三区| 久久综合久久鬼色中文字| 日本在线一级片| 精品国产免费人成电影在线观...| 欧美四级电影网| 老司机午夜免费精品视频| 亚洲欧美日韩偷拍| 国产拍精品一二三| 色94色欧美sute亚洲13| 国产小视频免费观看| mm1313亚洲国产精品无码试看| 日本精品免费一区二区三区| 亚洲一区二区视频在线| 国产精品久久免费| 欧美韩国日本在线| 国产欧美一区二区三区久久人妖| 91官网在线观看| 秋霞午夜av一区二区三区| 久久综合桃花网| 国内外成人免费视频| 亚洲精品一区二区三区影院| 久久一区二区三区四区| 中文字幕在线日本| 久草福利在线观看| 懂色一区二区三区av片| 亚洲黄色有码视频| 国产性天天综合网| 97人妻精品一区二区三区视频| 中文字幕第22页| 国产日本欧美视频| 在线精品播放av| 中文字幕成人av| 日韩在线观看视频一区| 精品无码在线视频| 中文字幕一区二区三区有限公司 | 亚洲xxxx在线| 亚洲а∨天堂久久精品喷水| 亚洲欧美日韩电影| 美女视频一区在线观看| 全部毛片永久免费看| 国产亚洲精品成人a| 明星裸体视频一区二区| 中文字幕久热精品视频在线| 成人免费一区二区三区视频| 丰满熟妇乱又伦| 成年人午夜剧场| 成人av毛片在线观看| 亚洲.欧美.日本.国产综合在线 | 亚洲国产精华液网站w| 亚洲精品久久久狠狠狠爱| 波多野结衣片子| 天美星空大象mv在线观看视频| 欧美一区二区三区电影在线观看| 欧美一区二区三区免费视| 亚洲欧美中文字幕| 欧美中文一区二区三区| 99视频精品在线| 久久一区二区三区四区五区| 毛片基地在线观看| 婷婷激情四射网| 一本之道在线视频| 免费av网址在线| www.国产在线播放| 久久久久久欧美精品色一二三四 | 亚洲奶汁xxxx哺乳期| 国产精品一区二区入口九绯色| 捷克做爰xxxⅹ性视频| 国产精彩免费视频| 久久精品网站视频| 四虎影院一区二区三区 |